Las Empresas y Organizaciones tienen un rol determinante en nuestra sociedad, a muchos niveles. Ya sea como empleados, compañeros, directivos, clientes o proveedores son siempre las personas las que marcan la diferencia. Por eso ofrecemos cursos para empresas y organizaciones sobre LIDERAZGO e INTELIGENCIA EMOCIONAL con un alto valor añadido.
Nuestra misión es cultivar el liderazgo contribuyendo a la integridad común, educando en dar lo mejor de uno mismo y fomentar lo mejor en los demás para así desarrollar líderes eficaces, conscientes y auténticos.
La pasión por la montaña, la mejora continua del liderazgo y la vocación educativa han llevado a Edurne Pasaban y a LIFE Leadership School a trabajar juntos en la confección de cursos para empresas sobre liderazgo, caracterizados por un alto valor añadido: un modelo formativo integrador, una metodología pedagógica eficaz y experiencias transformadoras.
¿Imaginas el impacto de convivir con Edurne en una ruta de montaña, trabajando mano a mano para desarrollar el espíritu de equipo, la confianza o la motivación?
¡Todos podemos dar lo mejor de uno mismo y fomentar lo mejor en los demás!
No venimos a decir qué hay que cambiar, somos facilitadores de aprendizaje y de cambio. Trabajamos para mejorar el clima laboral, para reforzar el trabajo en equipo, desarrollar la confianza o la Inteligencia Emocional, obtener herramientas de mejora de la comunicación y de las relaciones, la resolución de conflictos, la motivación, cohesión y visión de un equipo de personas o incluso para procesos de cambio.
Diseñamos cursos para empresas grandes y pequeñas, escuelas de negocios y colegios, organizaciones sin ánimo de lucro y la administración, sobre Liderazgo e Inteligencia Emocional.
¿Qué te gustaría que cambiase? Trabajemos juntos en ello.
Nuestra metodología emplea disciplinas como el Coaching de Organizaciones y Sistemas Relacionales, la Programación Neurolingüística, el Coaching Co-Activo, la Inteligencia Emocional o la Conducción de grupos o la Meditación, entre otras.
Diseñamos formaciones de corta, media o larga duración sobre contenidos que abarcan el Liderazgo y la Inteligencia Emocional con enfoques en el individuo, las relaciones o el sistema en su conjunto.
Combinamos la experimentación, la comprensión mediante el aprendizaje colectivo y la práctica en todos nuestros cursos para empresas.
“LÍDERES CONSCIENTES, EFICACES Y AUTÉNTICOS HACEN DE ÉSTE UN LUGAR MEJOR”
Algunas organizaciones o empresas nos piden que acudamos a sus instalaciones, otras sin embargo nos piden cursos en formato lodging –en lugares rodeados de naturaleza- y otros apuestan por formatos de larga duración y alto impacto con programas en ruta de montaña, en ruta a caballo, kayak o mixtas.
Podemos trabajar juntos en programas intensivos de una semana, o extensivos a lo largo de un año. Ofrecemos programas de desarrollo a largo plazo o experiencias de pocos días de duración.
Sabemos de los efectos positivos que tiene salir del área de confort para trabajar aspectos de liderazgo y no, no somos una empresa de team building. Diseñamos programas de liderazgo e inteligencia emocional, ahondando en los contenidos para alcanzar unas competencias y sacar el mejor provecho de experiencias formativas de alto impacto.
¿Buscas una actividad para equipos que impacte sobre el desempeño del liderazgo? Diseñadas para facilitar un aprendizaje específico en poco tiempo y aún así saliendo de la rutina diaria, suponen una experiencia auténtica que nos hará desconectar para conectar de nuevo. Contenidos introductorios a escoger entre:
DÍA 1
Transporte hasta zona Natural escogida, bienvenida y definición de propósito común. Alojamiento rural o refugio de montaña y descanso
DÍA 2
Ruta en el medio natural trabajando contenidos de liderazgo aplicado, tarde de trabajo específico. Alojamiento rural o refugio de montaña y descanso.
DÍA 3
Ruta en el medio natural orientada a la aplicación práctica de lo aprendido. Conclusiones, comida de despedida y transporte hasta ciudad de inicio.
Salir ahí fuera, a convivir en entornos naturales con un propósito común, explorando más allá de nuestro área de confort, ofrece la posibilidad de desarrollar equipos de alto rendimiento, que marcan la diferencia y -lo más importante- disfrutan haciéndolo.
solicita MÁS INFORMACIÓN¿Cómo desarrollar equipos de alto rendimiento? ¿Cómo consolidar el aprendizaje de un MBA o un postgrado para ejecutivos? ¿Cómo fomentar líderes eficaces, conscientes y auténticos?
Diseñadas para generar cambios de alto impacto tanto a nivel individual, relacional como colectivo, abarcan una o varias dimensiones del liderazgo, a escoger entre:
En nuestras expediciones se convive con lo mínimo y se progresa en equipo, de refugio en refugio o acampando, aprendiendo sobre liderazgo mientras el entorno nos acoge en su diversidad y estado salvaje, donde cada reto nos brinda una oportunidad para superarnos
solicita MÁS INFORMACIÓNAquí podéis solicitar una formación y experiencia con Edurne Pasaban.
Especifica en el asunto de tu mensaje si perteneces a un club de montaña, a una empresa, a un colegio u otra entidad.